- Formato: Impresso
- Páginas: 360
- Publicação: 08/08/2025
- Capa: Brochura
- Peso: 0,85 kg
- Dimensões: 21 X 28
Livro Impresso
Introdução à Teoria Geral da Administração-Uma Visão Abrangente da Moderna Adm. das Organizações
-
ISBN:
9786559777525
- Edição: 11|2025
- Editora: GEN Atlas
A 11ª edição do clássico Introdução à Teoria Geral da Administração – Uma Visão Abrangente da Moderna Administração das Organizações apresenta, de maneira didática, as diversas abordagens da Administração – clássica, humanística, estruturalista, neoclássica, comportamental, sistêmica e contingencial –, com uma atualização valiosa das características e dos perfis dessas teorias, além de abordar a influência das tecnologias emergentes na evolução do pensamento administrativo.
Chegamos ao século 21 enfrentando novos desafios na Administração, com mudanças disruptivas, aprendizagem organizacional, Inteligência Artificial, flexibilização, inovação, capital intelectual, governança corporativa, competitividade e sustentabilidade, além das relações interativas com uma enorme diversidade de stakeholders. O uso intensivo das tecnologias emergentes em um mundo cada vez mais conectado e complexo afeta diretamente o universo da moderna Administração.
Esta nova edição abrange as várias competências que o administrador desenvolve por meio da aprendizagem das diferentes abordagens que compõem a moderna Administração, para um único objetivo: tornar as organizações mais ágeis, flexíveis, inovadoras e sustentáveis a fim de conduzi-las rumo a um futuro ainda mais promissor.
PARTE I – INTRODUÇÃO À TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO, 1
Capítulo 1 A ADMINISTRAÇÃO E SUAS PERSPECTIVAS: DELINEANDO O PAPEL DA ADMINISTRAÇÃO, 7
PARTE II – ABORDAGEM CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO, 19
Capítulo 2 ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA: ARRUMANDO O CHÃO DA FÁBRICA, 27
Capítulo 3 TEORIA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO: ORGANIZANDO A EMPRESA, 41
PARTE III – ABORDAGEM HUMANÍSTICA DA ADMINISTRAÇÃO, 57
Capítulo 4 TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS, 59
PARTE IV – ABORDAGEM ESTRUTURALISTA DA ADMINISTRAÇÃO, 79
Capítulo 5 O MODELO BUROCRÁTICO E A TEORIA ESTRUTURALISTA DA ADMINISTRAÇÃO, 81
PARTE V – ABORDAGEM NEOCLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO, 109
Capítulo 6 TEORIA NEOCLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO: DEFININDO O PAPEL DO ADMINISTRADOR, 111
PARTE VI – ABORDAGEM COMPORTAMENTAL DA ADMINISTRAÇÃO, 137
Capítulo 7 TEORIA COMPORTAMENTAL DA ADMINISTRAÇÃO, 139
PARTE VII – ABORDAGEM SISTÊMICA DA ADMINISTRAÇÃO, 183
Capítulo 8 TEORIA DE SISTEMAS, 185
Capítulo 9 TEORIA MATEMÁTICA, 201
PARTE VIII – ABORDAGEM CONTINGENCIAL DA ADMINISTRAÇÃO, 221
Capítulo 10 TEORIA DA CONTINGÊNCIA: EM BUSCA DE FLEXIBILIDADE E AGILIDADE, 225
PARTE IX – NOVAS ABORDAGENS DA ADMINISTRAÇÃO, 261
Capítulo 11 ADMINISTRAÇÃO E TECNOLOGIA NA ERA DIGITAL: TRANSFORMAÇÃO, CULTURA ANALÍTICA E O NOVO PAPEL DO ADMINISTRADOR, 271
Capítulo 12 PARA ONDE VAI A ADMINISTRAÇÃO? ADMINISTRAÇÃO EM UM MUNDO EXPONENCIAL, 299
ÍNDICE ALFABÉTICO, 331
Idalberto Chiavenato é Doutor e Mestre em Administração pela City University of Los Angeles (CULA®), Califórnia, EUA. É especialista em Administração de Empresas pela Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getulio Vargas (FGV EAESP) e tem graduação em Filosofia e Pedagogia, com especialização em Psicologia Educacional, pela Universidade de São Paulo (USP). Também é graduado em Direito pela Universidade Presbiteriana Mackenzie. Em 2024, foi eleito Administrador Emérito e ocupa a Cadeira Imortal número 48 da Academia Brasileira de Ciência da Administração (ABCA). É uma das principais referências nas áreas de Administração e Gestão de Pessoas, reconhecido por sua vasta contribuição ao longo das últimas décadas. Com mais de 53 livros publicados e reconhecimento internacional, desempenhou papel fundamental na evolução do conhecimento administrativo. Professor honorário em centenas de universidades em 23 países e renomado palestrante em todo o mundo, Chiavenato lecionou em importantes instituições de ensino superior, como a FGV EAESP, e fundou o Instituto Chiavenato, que oferece diversas soluções educacionais e grupos de estudos abrangendo Administração geral e seus subsistemas. Recebeu quatro títulos de Doutor Honoris Causa por universidades no Brasil, na América Latina e na África, além da comenda de Recursos Humanos pela Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH Brasil).
Lucas Chiavenato é administrador de empresas, especializado em Inteligência de Mercado e Análise de Dados, Planejamento Estratégico e Gestão de Pessoas. Com mais de 15 anos de experiência executiva e de liderança, gerenciou equipes de alto desempenho em multinacionais de Tecnologia, Saúde e Educação. Atualmente, como CEO do Instituto Chiavenato de Educação, atua globalmente como autor, educador corporativo, consultor organizacional e mentor de executivos. Sua expertise reside em estratégias de negócios que unem pessoas, cultura e tecnologia, resolvendo problemas e impulsionando o crescimento de empresas, com atuação na América Latina, Europa e África. Ao lado do Professor Chiavenato, Lucas aperfeiçoou a metodologia de ensino-aprendizagem do Instituto. Essa abordagem inovadora não apenas incorpora as tendências emergentes da Gestão de Pessoas, mas também capacita líderes e equipes a liberar seu potencial máximo, transformando o capital humano no verdadeiro motor de inovação e sucesso nas organizações.
Douglas Murilo Siqueira é graduado em Processamento de Dados e Bacharel em Administração pela Universidade Presbiteriana Mackenzie, com MBA em Gestão Empresarial pela Fundação Getulio Vargas (FGV) e pós-graduação em Sociopsicologia pela Fundação Escola de Sociologia e Política de São Paulo (FESPSP). É Mestre em Administração pela Universidade Metodista de São Paulo (UMESP) e Doutor pela Universidade Nove de Julho (UNINOVE); realizou consórcio doutoral no Instituto Superior de Economia e Gestão (ISEG, Lisboa). Coordenou o curso de Administração da UMESP, no qual liderou o projeto de implantação da Incubadora de Empreendimentos Solidários de São Bernardo do Campo (projeto SBCSOL), com financiamento da Financiadora de Estudos e Projetos (Finep) e de bolsas do Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq). Implementou e coordenou o curso de Administração na FESPSP. Atuou no mundo corporativo por 30 anos em empresa multinacional americana, transitando para a docência e pesquisa desde 2007. É avaliador de cursos pelo Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira, Ministério da Educação (Inep/MEC), e de artigos para revistas e congressos científicos. É professor do curso de Administração da Universidade Cruzeiro do Sul e orientador do MBA da Escola Superior de Agricultura Luiz de Queiroz (USP/ESALQ). Coautor de livros da área de Administração e Estratégia Organizacional.