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Livro Impresso

Direito do Trabalho

  • ISBN:

    9786559645619

  • Edição: 19|2022
  • Editora: Método

Vólia Bomfim

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42201021
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A obra engloba todo o conteúdo programático de Direito do Trabalho, desde a parte histórica, seus fundamentos filosóficos, a crise vivenciada a cada dia.

Conteúdo relacionado

  • Formato: Impresso
  • Páginas: 1480
  • Publicação: 25/07/2022
  • Capa: Flexível
  • Peso: 1,73 kg
  • Dimensões: 16 X 23

Bem como todos os pontos dos Direitos Individual e Coletivo do Trabalho, com rápidas passagens por outros ramos do Direito, necessárias para melhor compreensão da matéria, como Direito Civil, Internacional, Processual Civil, Processual do Trabalho, Penal, Administrativo e Constitucional.

Os temas foram explorados de forma profunda e técnica. A autora utiliza a experiência adquirida em longos anos de advocacia e magistratura e apresenta toda a matéria teórica revelando as nuances e correntes de cada tema, complementando a abordagem com exemplos e referências doutrinárias dos autores mais conhecidos das respectivas áreas. Foi selecionada a jurisprudência atual sobre os temas mais controvertidos, para facilitar a compreensão do leitor.

Direito do Trabalho tem o objetivo de contribuir para o conhecimento dos interessados na matéria. Por isso, destina-se aos estudiosos, estudantes, professores, magistrados, procuradores e advogados trabalhistas.

 

Inclui novo capítulo sobre LGPD: “Proteção de Dados nas Relações de Trabalho”

 

De acordo com:

  • Decreto nº 10.854/2021
  • Emenda Constitucional nº 115/2022
  • Medidas Provisórias nºs 1.108/2022, 1.110/2022 e 1.116/2022
  • Recriação do Ministério do Trabalho e Previdência – Lei nº 14.261/2021
  • Comentários sobre as Medidas Provisórias nºs 927/2020, 937/2020, 1.045/2021 e 1.046/2021 (vigências encerradas)

Unidade I - Direito Individual do Trabalho

Unidade II - Direito Coletivo do Trabalho

Referências Bibliográficas

Índice Alfabético-remissivo

 

Sumário completo disponível aqui.

Vólia Bomfim

Advogada e Parecerista. Desembargadora aposentada do TRT da 1ª Região. Doutora em Direito e Economia pela UGF. Mestre em Direito Público pela UNESA. Pós-graduada lato sensu em Direito do Trabalho, em Processo Civil e Processo do Trabalho pela UGF. Coordenadora da Pós-Graduação de Compliance Trabalhista, LGPD e Prática Trabalhista do IEPREV. Coordenadora do GET (Grupo Educacional Tríade). Membro da Academia Brasileira de Direito do Trabalho. Autora de diversas obras jurídicas.